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Business Coaching – Ute Terrey

STÄRKEN – UNTERSTÜTZEN –  VERMITTELN

Teams & Führungskräfte

 Team- und Führungskräfte-Coaching in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen

 

Führungskompetenzen und Mitarbeiter-motivation steigern

Interne Kommunikation optimieren,

wertschätzende Kommunikation etablieren

 

Eigen- und selbstverantwortliches Arbeiten in komplexen Arbeitssystemen nachhaltig integrieren, Resilienz fördern und stärken

 

Konflikte rechtzeitig erkennen und einen kompetenten Umgang verlässlich kultivieren

 

Inhouse-Schulung zu den Themen: Kommunikation, Konfliktmanagement und Führungskompetenz

Einzelcoaching für Ihre beruflichen und persönlichen Anliegen und Ziele

 

Neue berufliche Perspektiven erschließen

Strukturierte Umsetzung für die eigenen Ziele erarbeiten 

 

Führungskompetenzen reflektieren, differenzieren und ausbauen 

Persönlichkeit stärken, Begeisterung ausstrahlen

 

Konflikte mit Kollegen, Vorgesetzten, Mitarbeitern analysieren, verstehen und verändern

 

Präsentationen, Vorträge und Ansprachen professionalisieren 

individuell & persönlich

Kunden sagten:

„Frau Terrey unterstützt die Klientin/den Klienten dabei, in einem sehr komplexen Sachverhalt das Wesentliche zu erarbeiten, wichtige Klärungen für den eigenen Standpunkt herbeizuführen und hilfreiche Lösungsstrategien zu entwickeln.“

Werkzeug-Methoden-Koffer

System- und lösungsorientiertes Coaching, Mediation, Supervision, 

Zürcher Ressourcen Modell (ZRM), Embodiment (Körperintelligenz/ Wechselwirkung von Körper und Psyche), Psychodrama (Rollenvielfalt/Methode der handelnden Darstellung), Kollegiales Team Coaching (KTC)