Business Coaching – Ute Terrey
STÄRKEN – UNTERSTÜTZEN – VERMITTELN
Teams & Führungskräfte
Team- und Führungskräfte-Coaching in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen
Führungskompetenzen und Mitarbeiter-motivation steigern
Interne Kommunikation optimieren,
wertschätzende Kommunikation etablieren
Eigen- und selbstverantwortliches Arbeiten in komplexen Arbeitssystemen nachhaltig integrieren, Resilienz fördern und stärken
Konflikte rechtzeitig erkennen und einen kompetenten Umgang verlässlich kultivieren
Inhouse-Schulung zu den Themen: Kommunikation, Konfliktmanagement und Führungskompetenz
Einzelcoaching für Ihre beruflichen und persönlichen Anliegen und Ziele
Neue berufliche Perspektiven erschließen
Strukturierte Umsetzung für die eigenen Ziele erarbeiten
Führungskompetenzen reflektieren, differenzieren und ausbauen
Persönlichkeit stärken, Begeisterung ausstrahlen
Konflikte mit Kollegen, Vorgesetzten, Mitarbeitern analysieren, verstehen und verändern
Präsentationen, Vorträge und Ansprachen professionalisieren
individuell & persönlich
Kunden sagten:
„Frau Terrey unterstützt die Klientin/den Klienten dabei, in einem sehr komplexen Sachverhalt das Wesentliche zu erarbeiten, wichtige Klärungen für den eigenen Standpunkt herbeizuführen und hilfreiche Lösungsstrategien zu entwickeln.“
Werkzeug-Methoden-Koffer
System- und lösungsorientiertes Coaching, Mediation, Supervision,
Zürcher Ressourcen Modell (ZRM), Embodiment (Körperintelligenz/ Wechselwirkung von Körper und Psyche), Psychodrama (Rollenvielfalt/Methode der handelnden Darstellung), Kollegiales Team Coaching (KTC)